为建立面向基层培养选拔干部的工作机制，优化区直事业单位干部队伍结构，根据中共中央组织部、人力资源和社会保障部《关于注重从基层和生产一线选拔党政领导机关干部的意见》等有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则和考试、考核相结合的方式，现面向岚山区各级事业单位，为部分区直事业单位公开遴选20名工作人员。

　　一、报考范围及对象

　 岚山区事业单位在编在岗人员。

　　二、遴选条件

　　(一)政治合格，拥护中国共产党的领导，坚决执行党的路线、方针、政策，立场坚定，旗帜鲜明，真心实意为群众服务。

　　(二)忠诚党的事业，遵纪守法，作风正派，有开拓进取精神，具备遴选岗位所需要的专业素质和工作经验。

　　(三)严于律己，有全局观念，积极上进，无私奉献，善于团结同志，密切联系群众，具有较好的群众基础。

　　(四)具有正常履行工作职责的身体条件。

　　(五)须具有大学以上学历，两年以上工作经历，工龄计算截止时间为2013年1月1日，年龄35周岁以下（1978年1月1日后出生）。

　　(六)有下列情形之一的，不得报考：

　　1.受处分期间或未满处分影响期限的;

　　2.正在接受审计、纪律审查或涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

　　3. 报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系人员所在的同一单位;

　　4.法律、法规规定不得报考的其他情形。

　　三、遴选岗位及要求

　　见《2013年岚山区直事业单位面向基层公开遴选工作人员岗位表》(可登陆岚山人力资源和社会保障网下载)。

　　四、遴选程序

　　遴选工作按照报名、资格审查、笔试、面试、考察、公示和调动等程序进行。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2013年4月23日至4月24日（上午：8：30-12:00；下午14:00-17：00）

　　2.报名地点及联系电话：

　　报名地点：区人社局公务员管理科（岚山中路日照银行办公楼506房间）  

联系电话：2619287

3.凡符合遴选条件和岗位要求的人员，采取组织推荐和个人自荐相结合的形式报名。每位报考人员限报一个岗位，岗位遴选人数与报名人数不得低于1:3的比例，达不到规定比例的取消该岗位的遴选，该岗位报考人员可以改报其他岗位或放弃报考。　　      

4.报考者须提交的资料：

　　(1)加盖单位公章的《公开遴选工作人员报名登记表》(可登陆岚山人力资源和社会保障网下载);

(2)身份证、毕业证、相关证书原件和复印件;

(3)一寸近期正面免冠彩照2张。

(二)资格审查

对报考人员相关证件及资料进行审查，凡符合条件的报考人员在4月25日下午14：00-16：00到报名地点领取准考证。

(三)笔试

　　笔试成绩为100分，占总成绩的40%。应试人员参加考试时须携带准考证和有效身份证件。笔试科目为公共基础知识和写作。笔试采取闭卷方式进行。

　　(四)面试

每个遴选岗位参加面试人数不得低于1︰3的比例。面试成绩为100分，占总成绩的60%。参加面试的人员，须携带笔试准考证、身份证。面试采取结构化面试的方式进行，主要测评岗位需求的专业知识和应试者综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变能力等，由纪检监察、组织、人社部门监督指导。

考试成绩计算到小数点后两位（四舍五入），在岚山人力资源和社会保障网公示。

　　(五)考察

　　根据考试总成绩分岗位从高分到低分按照1：3的比例确定考察人选。考察由纪检监察、组织、编办、人社、遴选单位共同组织进行，对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的情况进行全面考察，重点考察工作实绩和群众公认度。对经过考察、确无合适人选的岗位，可以空缺。

　　(六)公示和调动

　　拟调入人选按规定程序组织体检。体检合格后，遴选单位将拟调入人选报干部管理部门备案，面向社会进行公示，公示期为7天。公示期满无异议，办理调动手续。

　　五、其它事项

　　(一)各部门（单位）除涉密岗位和特殊岗位工作人员以外，不得限制符合遴选条件的人员报考。

　　(二)笔试、面试等工作具体时间另行通知。

　　(三)对遴选工作中违纪违规的报考人员，取消其遴选资格。对遴选工作中弄虚作假，不认真审核把关的单位，按照管理权限对相关责任人进行处理。

　　(四)区纪检监察部门对遴选工作进行监督检查，受理有关投诉举报。

(五)本简章由区委组织部、区编办、区人社局负责解释。

    2013岚山区区直事业单位公开遴选工作人员岗位表和报名登记表  

    区委组织部 区编办 区人社局

    二〇一三年四月十九日