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根据《山东省金乡县2013年招聘高层次和急需专业人才简章》规定，经县人才工作领导小组研究决定，现将招聘高层次和急需专业人才有关事项通知如下：
一、现场确认
5月11日至12日在金乡县人力资源市场一楼大厅（文峰路中国银行东50米路北）进行现场确认。确认时严格按照简章要求的院校、学历和专业等条件进行认定。凡经审核不符合条件的确定为不合格。请应聘人员仔细阅读简章，对照要求参加现场确认。现场确认合格的当场发放面试通知书。
二、面试
5月13日组织面试（具体时间、地点见面试通知书）。
县直事业单位岗位采用结构化面试，面试测评要素为综合分析能力、组织计划协调能力、语言表达能力、应变能力、沟通能力、举止仪表等。
教育类岗位采用说课，主要考察综合运用教育学、心理学知识和现代化教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，说课范围及教材参阅附件3《金乡县2013年招聘高层次和急需专业人才教育系统说课范围和教材要求》。
卫生类岗位采用结构化面试。主要考察实际工作能力、专业技能、综合素质等。
面试成绩在本场面试结束后统一向考生宣布。面试最低分数线为70分，低于70分的不得进入体检范围。根据面试成绩，由高分到低分依次等额确定体检人选，并发放体检通知书。
三、体检
5月14日组织体检（具体时间、地点见体检通知书）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）执行。
不按规定时间参加现场确认、面试、体检的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
四、其他事项
1、应聘人员认真填写《金乡县2013年招聘高层次和急需专业人才报名基本情况表》，打印并粘贴于档案袋封面。
2、打印诚信承诺书，签名处必须手写，现场确认时提交。
3、简章要求需要提交的材料，现场确认时一并提交。
附：1、金乡县2013年招聘高层次和急需专业人才报名基本情况表
3、金乡县2013年招聘高层次和急需专业人才教育系统说课范围和教材要求
金乡县人才工作领导小组办公室
2013年5月7日
鲁公网安备 37011202000653号