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恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的烟台住房储蓄银行。2003年,经中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,成为中央汇金公司控股的商业银行。
恒丰银行总部设在山东济南,在全国设有340家分支机构,其中在青岛、济南、南京、杭州、成都、重庆、烟台、福州、昆明、西安、宁波、北京、上海、郑州、长沙、武汉设有16家一级分行,苏州、温州设有2家总行直属分行,发起设立5家村镇银行。截止到2019年末,全行总资产为1.03万亿元,各项业务发展势头良好,经营效益稳步提升。
近年来,恒丰银行屡获荣誉。在英国《银行家》杂志发布的“2018年全球银行品牌价值500强”榜单中排名第131位;在香港中文大学发布的《亚洲银行竞争力研究报告》中位列亚洲银行业第5位;在中国网络金融联盟主办的银行业网络金融创新奖评选中,荣获“最佳移动银行奖”“网络金融创新奖”“最佳金融科技创新应用奖”。
恒丰银行肇始于孔孟之乡山东,多年来秉承“与客户共发展,与员工同成长”的价值观,努力践行新时代儒商精神,大力弘扬“真诚、守规、勤俭、奉献、执行、奋进”的公司文化。踏上新的发展征程,恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以党建为引领,以打造“用心倾听的敏捷银行”为愿景,围绕“做牢基础、做实主业、做大零售、做强本土、做细成本”的战略导向,不断强化金融服务创新,全面提升全行治理能力,着力夯实“以客户为中心、以奋斗者为本”两大根基,积极履行“以真诚服务美好生活,用专业建设美丽中国”的使命,努力为经济社会发展贡献更大力量。
恒丰银行2020年第二批春季校园招聘正式启动,诚邀优秀学子加入恒丰,携手共创美好未来!
一、招聘机构及工作地点
序号 | 机构及岗位 | 工作地点 |
1 | 总行科技类岗位 | 济南、北京、上海、烟台(服从总行安排) |
2 | 总行非科技类岗位 | 济南、北京、上海、烟台(服从总行安排) |
3 | 零售金融部远程银行中心客户服务岗 | 济南(服从总行安排) |
4 | 个人信贷部交易欺诈监控岗 | 济南、北京、上海、烟台(服从总行安排) |
5 | 济南分行 | 济南、东营、济宁、滨州、聊城、德州、淄博、菏泽 |
6 | 南京分行 | 南京、扬州、无锡、南通、连云港 |
7 | 杭州分行 | 杭州、嘉兴、湖州、台州、绍兴、金华 |
8 | 上海分行 | 上海 |
9 | 温州分行 | 温州 |
二、招聘基本条件
1.招聘院校:全日制普通高等院校或经教育部认证的国外院校。
2.招聘专业:总行岗位不限专业,以科技类、法律类、数学计量类、财经类等专业为主;分行岗位不限专业。
3.学历学位要求:统招全日制普通高等院校本科及以上学历(同时取得与学历相应的学位)或取得经教育部认证的国外大学学士及以上学位。其中,应聘总行人员不含专科起点的本科,应聘总行非科技类岗位的人员须具有全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历(同时取得与学历相应的学位)或取得经教育部认证的国外大学硕士及以上学位。
4.毕业时间:应聘人员毕业时间须在2018年6月之后(2018届、2019届毕业生须能够办理报到证二次派遣手续)。国内高校毕业生须于2020年7月底前取得毕业证、学位证、就业报到证;海外归国留学生须于2020年7月底之前取得教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》。
5.年龄:本科生24周岁(含)以下;硕士研究生27周岁(含)以下;博士研究生33周岁(含)以下。(相关年龄等计算日期截止2020年6月30日)
6.外语水平:取得大学英语四级或相应外语水平(国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上)的相应外语水平包括:托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上等);主修外语专业的,应该语种相应的外语水平考试(如英语专业四级、八级等)。
其中,应聘总行非科技类岗位的人员须国家大学英语六级或相应外语水平(国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上)的相应外语水平包括:托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上等);主修外语专业的,应该语种相应的外语水平考试(如英语专业四级、八级等)。
7.具有正常履行工作职责的身体条件,符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定,具备健康良好的心理素质。
8.符合恒丰银行履职回避的有关规定以及《中国银保监会关于银行保险机构员工履职回避工作的指导意见》。
三、招聘岗位具体职责条件
招聘岗位具体职责条件详见:http://career.hfbank.com.cn/xyzp/zwcx/index.shtml
四、开通总行湖北地区校园招聘“直通车”
为贯彻落实“六稳”、“六保”工作部署,帮助湖北地区缓解疫情影响,促进湖北高校大学生就业,开通总行湖北地区校园招聘“直通车”,单列专项招聘名额、开展专项招聘宣传、建立专项招聘绿色通道,全力支持湖北地区大学生就业。
五、招聘程序
招聘程序包括网上投递简历、笔试、面试、体检和录用等环节。
六、应聘方式
1.简历投递截止时间2020年6月30日20:00,笔试通知将以短信、邮件方式陆续发出,联系电话、邮箱为您申请简历登记的手机号码和邮箱。
2.本次招聘不接收纸质简历投递,有意向的同学请登录恒丰银行官网,点击进入人才招聘“校园招聘”页面进行简历投递(具体网页地址为:http://career.hfbank.com.cn/xyzp/zwcx/index.shtml)。
3.笔试结束以后,我们将会尽快组织面试,具体面试时间及地点以后续正式通知为准。
4.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
5.我行承诺对您的应聘材料保密,所有应聘材料我行代为保管,恕不退还。
七、联系我们
如有问题请发邮件至hfbankhrssc2@hfbank.com.cn。