为进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部工作力度，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《济南市公开选拔党政领导干部工作办法(试行)》和我县干部队伍实际，经研究，决定公开选拔部分副科级领导干部。现将有关事项公告如下：

    一、职位数量

    此次共公开选拔副科级领导干部25名。其中，团县委副书记1名，街镇党政工作机构副主任16名，县管副科级领导干部8名。

    二、选拔范围

全县符合相应职位条件的机关、事业单位在编在职干部。

    三、资格条件

    报考人员应符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件，任科员或相当科员职务满一年以上，近三年年度考核为称职(合格)以上等次，能够认真学习党的十八大精神，深入贯彻落实科学发展观，坚持解放思想、实事求是，具备胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识，坚持民主集中制，具有较强的事业心和责任感，作风正派，清正廉洁，身体健康，服从组织安排。同时，符合任职回避的有关规定和报考职位要求的其他资格条件。

    1、共青团平阴县委副书记职位：1985年3月31日以后出生;具有全日制大学本科以上学历;中共党员(含预备党员);4年以上工作经历(2009年3月31日前参加工作)。

    2、街镇党政工作机构副主任职位：1973年3月31日以后出生;具有大学本科以上学历;4年以上工作经历(2009年3月31日前参加工作)。

    3、县管副科级领导干部职位：1980年3月31日以后出生;具有大学本科以上学历;4年以上工作经历(2009年3月31日前参加工作)。

有下列情形之一的，不得报考：(1)正在从事涉及国家安全或重要机密工作的;(2)正在接受司法机关立案侦查、纪检(监察)部门立案审查的;(3)党纪处分所规定的提拔使用限制期未满或受政纪处分尚未解除的;(4)其他原因影响报考的。

    四、方法步骤

    1、报名。报名采取自愿报名和组织推荐相结合的方式。符合条件的人员，先在本镇(街道)、本单位自愿报名，每人限报一个职位。单位党委(党组)经初步审核、集体研究后确定报考人员。报考人员确定后，各单位统一将报名材料报县委组织部。材料包括：《平阴县公开选拔领导干部报名登记表》、《平阴县公开选拔领导干部报考人员花名册》各一式两份(附电子版)，《平阴县公开选拔领导干部报考人员诚信承诺书》，报考人员身份证、毕业证原件及复印件1份(A4纸)，近期同底1寸正面免冠彩色照片2张(与报名登记表电子版照片一致)。每人报名费、考务费40元。

    2、资格审查。县公开选拔领导干部工作领导小组负责对报考人员进行资格审查。经审查合格的，发给准考证，凭准考证和个人身份证，在规定时间到指定地点参加笔试。资格审查合格人数与所报职位的比例低于10：1时，相应核减计划，报考该职位人员资格符合其他职位要求的，可以进行改报。资格审查贯穿公开选拔工作全过程，提供情况不实的，发现后将取消进入下一阶段资格。

    3、笔试。采用闭卷方式进行，全市统一命题、统一阅卷。

    4、业绩评价。根据笔试成绩，按选拔数量1：10的比例，确定每个职位进入业绩评价范围人员。业绩评价由各单位党委(党组)根据《2013年平阴县公开选拔领导干部业绩评价指标体系》研究提出评价赋分，县公开选拔领导干部工作领导小组办公室负责复核认定。业绩评价得分在报名人员所在单位公示3天。

    5、面试。按笔试成绩、业绩评价得分分别占80%、20%的比例计算成绩，团县委副书记职位按选拔数量1：5的比例、街镇党政工作机构副主任和县管副科级领导干部职位按选拔数量1：3的比例，从高分到低分确定进入面试和领导能力测试范围人员。面试采用结构化面试形式进行。试题全市统一分类命制、统一选派考官。

    6、领导能力测试。采取人机对话方式进行，全市统一组织。

    7、组织考察。按照笔试成绩、业绩评价得分、面试成绩、领导能力测试成绩4:1:4:1的比例计算综合成绩，从高分到低分，依次确定差额考察对象。公选职位为1人的，考察人选与选拔职位的比例为3：1;公选职位为多人的，考察人选与选拔职位的比例为1.5：1。对已确定的考察对象发布考察预告，进行群众信任度评价和德的认可度评价，并采用个别谈话、查阅档案等方式，全面、客观了解考察对象的现实表现情况。其中，群众信任度评价或德的认可度评价低于80分的，进行延伸考察。经考察发现影响任用问题的，取消其考察对象资格。

    另外，此次公开选拔增加实践考察内容，主要是安排入选的8名县管副科级领导干部人选到基层进行为期一年的实践锻炼，县委组织部负责跟踪考察。实践锻炼期间，保持原职级待遇。

    8、研究任用。根据综合成绩、组织考察情况及工作需要，按1：1的比例，由县委常委会讨论决定任用人选。其中，8名县管副科级领导干部人选，待实践锻炼结束后，再根据综合成绩、专业特长及考察情况，按照人岗相适的原则，由县委常委会研究确定具体任用职位。不服从调整使用的，取消任用资格。

    9、公示与任职。对县委决定的任职人选予以公示，公示时间为7个工作日。公示后，未发现有影响任用问题的,办理任职手续。任职实行一年的试用期。试用期间，按照有关规定享受相应待遇。试用期满，考核合格的正式任职，不合格的免去试任职务，按试用前职务层次安排工作。

    五、报名时间、地点

    1、集中报名时间：2013 年5月2日(星期四)至5月4日(星期六)。

上午　8：30—12：00 ; 下午　2：00—6：00。

    2、集中报名地点：县老干部活动中心二楼会议室(县城老广场东侧)。

    3、联系电话：87883905

    4、报名可以从平阴党建网上下载《公告》、《报名登记表》、《报考人员诚信承诺书》和《报考人员花名册》，网址http://djw.pingyin.gov.cn。

    六、其他

    这次公开选拔工作在县委领导下，由县委组织部负责组织实施。县纪委(监察局)派员并邀请“两代表一委员”和新闻媒体全程监督。各镇(街道)、各单位要认真按照通知要求做好宣传发动、组织报名等工作，县里不再召开会议专题部署。

    附件(请点击下载)：

    2013平阴县公开选拔领导干部公告.doc

    平阴县公开选拔领导干部报考人员花名册.xls

    平阴县公开选拔领导干部报名登记表.doc

    平阴县公开选拔领导干部诚信承诺书.doc

平阴县公开选拔工作领导小组办公室

2013年4月28日