重要信息

现场报名时间：12月14日—12月25日

经现场目测合格的，不进行笔试，直接参加面试

面试采用结构化面试方法，主要测试报考人员的语言表达、反应应变、思维敏捷、行为举止、言谈仪表等 

---------------------------------------------------------------------

经县政府研究同意，2015年我县面向社会公开招聘部分公安特警辅助岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位和人数

公安特警辅助岗位30名。

二、招聘对象和条件

（一）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，有良好的政治素质和品行。

（二）具有高中、中专及以上学历（不含全日制普通高等院校2016年应届毕业生），年龄在18-25周岁之间（1989年12月14日至1997年12月14日期间出生），限男性，身高1.70米及以上，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无文身，无烟疤，无肢体功能障碍，裸眼视力均在4.8以上。

有下列情形之一的，不能应聘：受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；有犯罪嫌疑尚未查清的；曾被辞退或者开除公职的；在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被主管机关认定有严重违纪违规行为且不得报考的人员；在读全日制普通高校非应届毕业生（在读全日制普通高校非应届毕业生也不得以已取得的学历学位作为条件参加应聘）；现役军人；有道德败坏等不良行为的；直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的；直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的；法律、法规、政策规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘方式和程序

（一）报名。采取现场报名方式，如实填写报名登记表和提交相关个人报考信息资料，有工作单位的人员要提交有用人权限部门或单位出具的同意报考介绍信。优先招聘退役士兵，空缺计划从符合条件的其他人员中招聘。

报名时间：12月14日—12月25日

上午8:30—11:30；下午13:30—17:00

报名地点：广饶县公安局408房间政工室

报名时需提交《2015年广饶县公开招聘公安特警辅助岗位人员报名登记表》和本人相关证明材料及1寸近期同底版免冠照片3张（其中报名表上贴1张，另附2张，背面注明姓名）。相关证明材料主要包括：本人身份证、户口本、国家承认的学历证书、退出现役证，上述证明材料原件及A4纸复印件各一份。于12月14日至12月25日（上午9：00—11:30，下午14:00—16：00）到广饶县408房间进行现场报名。

（二）资格审查。报名同时进行资格审查。对报考人员资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程，发现问题的，一经查实，即时取消报考、聘用资格。经审查不具备招聘条件的，取消其资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按成绩依次递补。

（三）现场目测。报名合格的进行现场目测。现场目测按照《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》有关要求进行。经现场目测合格的，不进行笔试，直接参加面试。

（四）面试。面试采用结构化面试方法，主要测试报考人员的语言表达、反应应变、思维敏捷、行为举止、言谈仪表等。面试成绩满分为100分，低于60分不予聘用。面试结束后，根据面试成绩由高分到低分按1:1的比例确定体能素质测评人员。如报考人员面试成绩相同，则进行面试复试，按面试复试成绩由高分到低分确定进入体能素质测评范围。

（五）体能素质测评。体能素质主要测试应聘人员的身体素质是否符合公安特警队员工作需要，按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》规定执行。体能测评项目为10米×4往返跑、1000米、纵跳摸高。体能素质测评为达标性测评，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。体能素质测评不合格的，不予聘用。体能素质测评必须由报考人员本人独立完成，不按规定的时间、地点参加体能素质测评的，视作放弃体能素质测评。体能素质测评具体时间和地点根据报名情况另行确定。

（六）考察政审、体检。体能素质测评合格者进行考察政审、组织体检。考察政审按照有关规定执行。体检到指定医院进行（参照公务员体检标准执行），不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃。体检费用由入闱人员个人承担。

四、聘用及聘用后待遇

经考察政审、体检合格经公示期满无异议的拟聘用人员，按成绩依次确定拟聘用人员。不合格人员，取消聘用资格。对因此造成的空缺，经批准后，可根据空缺人数按考试总成绩成绩由高分到低分依次确定体能素质测评、考察政审、体检对象。

（一）劳动合同。招聘人员合同签订单位与应聘合格人员依据《劳动法》及相关法律、法规、规定签订劳动合同。

（二）工资及待遇。新聘用人员工资待遇按照县公安局同类人员的工资标准执行，并按规定缴纳养老、医疗、失业、生育和工伤等保险。

（三）日常管理。新聘用人员按规定参加岗前培训。培训期满组织考试，培训合格者正式上岗，成绩不合格者，不符合招聘条件，与其解除劳动合同。培训合格后配发制服，佩戴标志，须遵守国家的法律法规及从业所须遵守的各项规章制度。实行封闭式管理，集中食宿。

五、其他

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。本简章由县公安局负责解释，未尽事宜另行规定。

咨询电话：6563929

附件：2015年广饶县公开招聘公安特警辅助岗位人员报名登记表

广饶县公安局

                        2015年12月9日