鲁东大学坐落在风景秀丽的海滨城市——烟台,于1958年始办高等教育，1984年经教育部批准改建为烟台师范学院，2006年更名为鲁东大学。经过五十多年的教育积淀，学校现已发展成为一所以文理工为主体、多学科协调发展的省属综合性大学。
　　为进一步加强师资队伍建设，不断提高学校整体办学实力，根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》（鲁人发[2007]22号）和《关于2011年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发[2011]22号）精神，现面向社会公开招聘工作人员。

　　一、招聘岗位
　　2011年拟公开招聘45人，详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》。

　　二、招聘条件
　　1、坚持四项基本原则，热爱教育事业，遵纪守法。
　　2、身心健康，符合从事高校教师职业所规定的身体条件。
　　3、具备招聘岗位所要求的专业、学历等条件。
　　4、符合山东省事业单位公开招聘工作人员的其他相关条件。

　　三、招聘程序
　　（一）信息发布
　　招聘信息在本校网站、山东省人力资源和社会保障厅网站等媒体上公开发布。
　　（二）报名
　　报名时间自公布之日起截止到2011年9月25日。
　　报名可采取邮寄材料、发送电子邮件等方式。应聘人员报名须提交毕业生就业推荐表、毕业证书、学位证书、获奖证书、专业技术职务资格证书等材料的原件及复印件。
　　（三）资格审查
　　根据公布的岗位条件，对应聘人员的资格进行审核，确定参加笔试或直接进入面试人员名单。
　　应聘初级、中级岗位的人员需参加笔试和面试。根据省属事业单位公开招聘的有关规定，对高级岗位及面向博士研究生招聘的中级岗位，考试简化程序，采取直接面试的方式进行。
　　（四）笔试
　　笔试由学校根据不同的岗位和专业类别分批进行，笔试内容为岗位所需的专业知识。笔试设定合格分数线。达到笔试合格分数线的应聘人员，根据笔试成绩排名，按照招聘人数1：3的比例确定面试人员，达不到比例的按实有合格人数确定。笔试时间、地点另行通知。
　　（五）面试
　　面试由人事处会同相关学院组织。面试内容包括专业测试、试讲、答辩等，重点考察学术水平、授课水平及语言表达、逻辑思维等方面的能力。面试一般安排在笔试后的第二天进行。
　　应聘高级岗位和面向博士研究生招聘的中级岗位人员，按实有合格人数直接进入面试。报名合格人数空缺的岗位取消招聘计划。
　　面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，百分制计算初级岗位、中级岗位应聘人员考试总成绩；简化程序的中级、高级岗位面试成绩即为考试总成绩。
　　（六）考核体检
　　根据应聘人员考试总成绩由高分到低分以招聘人数1.2倍的比例，依次确定进入考核体检范围人选。体检按《山东省申请教师资格人员体格检查标准》执行。考核采取个别谈话、查阅档案、走访调查等形式进行。对考核或体检不合格人员造成的空缺，可从进入同一岗位考核体检范围的人员中依次等额递补。
　　（七）聘用
　　经考核、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源和社会保障厅网站公示七个工作日无异议的，报省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的，学校为其办理相关聘用手续。来校报到后签订聘用合同，确立人事关系，并按规定实行试用期制度，试用期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　四、联系方式
　　详见鲁东大学网站“人才招聘”栏。
　　学校网址：www.ldu.edu.cn
　　通信地址：烟台市红旗中路186号鲁东大学人事处
　　邮政编码：264025
　　联 系 人：杨  明
　　联系电话：0535—6693585
　　电子信箱：rsk@ldu.edu.cn

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　鲁 东 大 学
　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一一年九月九日

 
 
省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls