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2019年青岛市市南区教育系统招聘聘用制教师及工作人员面试方案

根据《青岛市事业单位公开招聘工作规程（试行）》和《2019年青岛市市南区教育系统公开招聘聘用制教师及工作人员简章》有关要求，现就2019年青岛市市南区教育系统公开招聘聘用制教师及工作人员制定面试方案如下：

一、面试对象

青岛市市南区教育系统公开招聘聘用制教师及工作人员8个岗位，共44人。其中中学招聘聘用制教师1个岗位，共2人；小学招聘聘用制教师6个岗位，共36人；中小学招聘报账员1个岗位，共6人。

招聘采取先笔试后面试方式。参加全市统一组织的笔试，各岗位从高分到低分按照招聘人数相应比例，经现场资格审查后确定进入面试人选，领取面试通知单。若达不到规定比例的按实有人数进入面试，但进入考察体检范围人员面试成绩不得低于60分。

二、面试内容

（一）中小学教师岗位，面试采用专业测试、说课及答辩方式。

专业测试主要根据招聘岗位特点考察考生的专业技能、专业知识。

说课主要考察教师岗位所需的基本能力和专业水平,包括教学设计、教学能力、教学基本素养、教学思想，具体内容根据专业和岗位特点确定。答辩主要考察考生仪表仪态，语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质等。

（二）中小学报账员岗位，面试采用答辩和技能测试方式。

技能测试主要考察应聘岗位所需的基本能力和专业水平，以及实践操作能力。

答辩主要考察考生仪表仪态，语言表达能力、逻辑思维能力、应变能力、运用知识解决实际问题的能力及综合素质等。

三、面试方法和程序

考生持身份证、笔试准考证和面试通知单按要求到面试地点参加面试。经审核确认后，考生按抽签确定的顺序依次进入考场，在规定时间内完成面试，其余人员在候考室等候。面试结束，考生退出考场。

（一）中小学教师岗位

1.专业测试

（1）小学语文、小学数学、小学美术教师岗位的专业测试采取集中测试的形式，测试时间40分钟，在规定的时限内完成。

（2）初中体育、小学体育教师岗位的专业测试采取分组测试的形式，每组测试10分钟，测试考生的运动技能和体能。

（3）小学英语、小学音乐教师岗位的专业测试采取逐一测试的形式。准备时间5分钟，测试时间5分钟，在规定的时限内完成。

2.说课及答辩

说课准备时间45分钟，在规定时限内完成。

说课及答辩测试时间15分钟，其中：说课测试时间10分钟，答辩测试时间5分钟，时间不合并计算，在规定时限内完成。

（二）中小学报账员岗位。

中小学报账员岗位的技能测试时间60分钟，在规定时限内完成。答辩测试时间5分钟，在规定时限内完成。

面试全程录像录音，所有影音资料保存半年以上。面试考场必须按规定配备考场监督人员，对面试过程进行现场监督，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律行为，一经查实，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第30号）的有关规定严肃处理。

四、面试时间和地点

面试具体时间及地点详见面试通知单。

五、面试成绩评定及计算

面试采取百分制，由7名考官现场打分，全部在去掉一个最高分和一个最低分后取其他得分平均值计算每位考生成绩。

面试采用专业测试、说课及答辩方式的，三项满分均为100分。专业测试成绩占总成绩的20%、教师说课及答辩成绩占总成绩的40%（说课、答辩各占说课及答辩成绩的50%）。

面试采用答辩和技能测试方式的，两项满分均为100分，答辩成绩占总成绩的30%，技能测试成绩占总成绩的30%。

面试成绩于本场面试结束后向考生公布。面试成绩在市市南区政务网(http://www.qdsn.gov.cn)上公布。

六、有关说明

（一）考生须凭笔试准考生、面试通知单和身份证（“三证”缺一不可）到指定考点参加面试。超过面试通知单上规定时间未报到的，视为自动放弃。

（二）考试期间封闭进行，考生请自备午餐。

（三）报考中学体育、小学体育教师岗位的考生须自备运动装、运动鞋，报考小学音乐教师岗位的考生须携带舞蹈鞋。

未尽事宜按《2019年度青岛市市南区教育系统公开招聘聘用制教师及工作人员简章》规定执行。

招聘单位联系电话：0532-88729262

招聘单位监督电话：0532-88729572